Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
На Пятигорском Хлебокомбинате условия труда просто не возможные!!!Мало того-что температура зашкаливает, так ещё и перерыва после 2-х часов работы нету. Обеда так-же НЕТ!!!Люди пашут по 12 часов в этой жаре! На руководство нет никакой управы, делают и вытворяют что хотят!Куда обращаться???
Вышли на меня представители этой "компании" с просьбой помочь с ремонтом и модернизацией оборудования. Я отказвался ссылаясь на сильную занятость. Они навязчиво уговаривали, названивали по 3-5 раз в день "Когда же Вы к нам приедете?". Сдался - заехал, раз, второй. Сделайте то, сделайте это. Вот эта проблема у вас из-за того, эта из-за этого. Потратил часа 3 с учетом дороги. Деньги сразу брать не стал. -Вначале произведите замену тех подшипников, что я указал. -Да-да, заменим и свяжемся с вами. И тишина. Прошло две недели. Заезжаю, смотрю - разобрали машину до тла. -Зачем? -Директор сказал. -А меня зачем звали? -Не знали что делать. -Ладно! А платить будете? -Ну да, конечно. Директор приедет, решим вопрос и позвоним вам. И тишина. Прошел месяц.Звоню: -Ну что? -Да директор сейчас в отъезде, как приедет мы вам позвоним. Прошло полгода. Кое-как нашел номер, звоню: -Вы меня не забыли? -Нет-нет, что вы?! Мы обязательно заплатим. Прошел месяц. Звоню: -Ну как? -Да вы знаете... Директор говорит, что вы, вроде бы как и ничего не сделали. За что платить? -Все ясно! Всего доброго! Теперь сижу и пишу этот отзыв и матерю себя за "благородство". Учтите, ничто так не укрепляет веру в человека, как ПРЕДОПЛАТА!
ржу))и добавляю--ни одного компа,ксерокса,принтера и прочего офисного оборудования. ни одного конкретного действия а как в сказке -пойди туда не знаю куда и принеси то не знамо что)далее еще смешнее чем больше слушаешь аж комедию снимать можно==на вопрос -какова складская мощность компании?-дикий шок в глазах сотрудницы и сбивчивое объяснение--реально усаться-ответ *склад на этом же этаже* и 1 чел там )и это на фирму)) смех для кур
Компания ничего не понимает в строительстве! Думают если купили дорогую технику, значит могут строить:) в грамотные специалисты от туда уходят из-за отношений руководства к персоналу, как у скоту. Поэтому и качество работ желает быть лучше. Начните с себя.
Работодатель Гончаров Сергей Константинович, воришка, т.к. Не платит обещанную з/п при невероятной эксплуатации и не отдает заработанные деньги при увольнении. Особенно глумится при увольнении над женщинами, у которых нет опоры. Знает что в морду не получит. Помимо воришки и труса еще и сплетник. На всех работников создает ярлыки в зависимости от своей бурной и не здоровой фантазии и в клоакарных беседах со своими пресс страше эти ярлыки развешивает. .
Это "чудо-компания" великолепна своим руководством. Мой муж был неоднократно приглашен на собеседования соискателем должности Коммерческого директора к руководителю этой компании. В первый раз собеседование не состоялось по причине "занятости" директора. К слову, собеседование было назначено на воскресенье. Пригласили второй раз, и снова в воскресенье. Собеседование прошел удачно, было дано задание выступить в роли тайного покупателя в нескольких магазинах и составить свое мнение о работе менеджеров. Проехал, сделал, был приглашен на ежемесячное собрание. Потом был приглашен на работу, оговорили испытательный срок и зарплату. За период этих действий муж отказался от приличной работы в других компаниях, рассчитывая на работу коммерческого директора в МС- Фоне. В итоге, за день до выхода на работу, ему позвонила некая Кристина (директор по осчастливливанию клиентов) и сказала, что с ним свяжутся позже. Финал. Потрачен месяц, упущено несколько возможностей устроиться на другую работу. Спасибо МС-Фон, твое [censored] прекрасно!
Отвратетельные супервайзеры в компании Марс это Надежда и Настя. Торговые бегут от них в разные стороны, даже те, которые работали годами. Лживые и хитрые две подружки... Занижают з.п. И не дают заработать, как раньше, задирают планы и не ценят, не дорожат проверенными людьми. Текучка страшная. Куда угодно, только не в Марс.
В столовой работать просто ад. Контроль как в тюрьме. Проверяющий как собака из кустов выпрыгивает. Врачи на халяву едят толпой а вес с продукции спрашивают. Если хотите подорвать свои нервы в ноль остаться без зарплаты пообщаться с безграмотными технологами добро пожаловать.
Магазины находятся по городам КМВ, график работы с 8 до 20 часов. Сама Емельяненко вроде и неплохая как руководитель, но бухгалтерия (находится в Минводах), это сущий ад. Заправляют по сути они всем и вся, хотят угодить начальству, Вы там не задержитесь если не будете угождать им во всем. Наглые, хабалистые, абсолютно не компетентны в работе. О самой работе: уборка по утрам сами по очереди (уборщицы нет вообще), затем нужно каждый день учить и отвечать правила продажи по скайпу (хрень которую придумала сама бухгалтерия чтобы делать вид что работают они), если приходит товар, а это коробки с обувью и пакеты с одеждой, разгружают сами продавцы (это очень тяжело даже для физически развитого человека), в целом з/п конкурентоспособная, но создается нездоровая энергетика в коллективе в силу того, что поодажи сейчас везде не ахти. Оформляют не сразу и то, что-то тоже мутят, потому что отпускные ты себе зарабатываешь сам, то есть каждый месяц с твоей честно заработаной з/п 500 рублей "зависают" в офисе, чтобы через полгода ты получил 3 тыс рублей, типа отпускных. Не советую Вам идти работать в эту "компанию". Надеюсь мой отзыв будет полезен.
Если хотите чтобы вас унижали,оскорбляли,орали на вас матом в присутствии гостей отеля (я уж не говорю о членах коллектива)идите работать в гостиницу МАСК,что в районе р-ка Лира.Самое интересное,хозяева там очень хорошие,воспитанные люди.З/п всегда во время.А вот управляющую взяли,в прямом смысле с рынка.Вультгарна и в одежде и в поведении.Она зазвездилась,себя именует "императрица".Всем работникам говорит гадости про хозяев (особенно ненавидит их жен)В глаза им мило улыбается и ворует.В почете у нее те,кто ей прислуживает и помогает воровать.Все происходит под ее чутким контролем.Стучат там практически все.Есть пара-тройка людей,которые нормальные,обстоятельства заставляют их все терпеть. Хозяевам многие пытались объяснить,что увольняют тех,которые не хотят воровать и не хотят молчать,но у них,видимо,много денег,чтобы на это не реагировать.Подумаешь,ну положит себе в карман эта хабалка тысяч триста в месяц помимо зарплаты,зато всех в страхе держит,везде чистота и порядок.
Если вы не умеете плести интриги, клеветать, стучать и подло подставлять коллег по работе, то вам там делать нечего. Рабочие качества в этой фирме второстепенны, главное угодить начальству и приближенным. Будьте готовы быть уволенным без объяснения причин и разбирательств в один день. Обстановка в коллективе очень не здоровая, и все это потому, что руководитель фирмы поощряет все это, и окружает себя такими людьми.
Единственное хорошее в компании - это коллектив. Тот кто пойдет работать туда должен быть готов к тому, что в любой момент ему сделают предложение об увольнении, при чем прямо сейчас и в ту же секунду. На собеседовании обещают крутой карьерный рост, заработные платы с шестизначными цифрами, наличие инструментов для выполнения плановых показателей и получения премий. На деле же оклад состоит из оклада и некой премии которую платят по умолчанию независимо от выполнения плана, но когда увольняешься - тебя ее лишают. Компания экономит буквально на всем - то есть на тебе (сотруднике), зато раскидывает деньги в заведомо ничтожные проекты. Обещают выдать ноутбук, гсм и аммортизацию транспорта. Однако ничего не выдают. высококвалифицированный менеджер превращается в сборщика заказов на холодных звонках и т.д. Работа настроена только на отгрузки клиентов, более никого не беспокоит.Всем рассказывают о том, что они очень крутые, все белое и круче их нет, на самом же деле все обстоит иначе. Планы ставятся не просто нереалистичные, а мега нереалич\стичные, то есть при самом лучшем раскладе если ты будешь пахать целый месяц - стое выполнение вряд ли перевалит за 40%, а в среднем будет стоять на уровне 20-35%. Какой бонус выплачивается за выполнение плана на 100% никто не знает, наверное потому что его никто никогда не получал. это и есть мега мотивация компании. Итог такой: если нужно где то переждать пока не найдешь хорошую работу, то это именно тот вариант. если ищешь работы на несколько лет, где быдешь реализовавыть свой потенциал, получать удовольствие от своих достижений и твой труд будет достойно оплачиваться - проходите мимо. Разочарование не заставит себя ждать.
Перед тем как пойти в компанию, изучите отзывы. Реально в компании бардак! Нет никакого роста и развития, люди подставляют друг друга. ДЕНЬГИ которые обещают, по факту выплачивают другу сумму и в конверте! Хотя рекламируют все официально. Соц пакета нет. Продавцов постоянно штрафуют. Шнайдер забирает деньги из зп под разными причинами и выдуманными косяками! Доверительная линия не работает. Если руководство это читает, обратите внимание на РОП! Очень жуткая бюрократия, на любое действие нужно согласовывать и писать бумажку. А потом ждать полдня и более что бы ее утвердили, а потом требуют оперативной работы.
Ходила как то на собеседование в это чудо-центр... Разместили вакансию юриста на Авито, на звонки отвечают девочки, но приглашает дяденька.. Офис солидный, только после ремонта... Но! Люди, хозяин фирмы бывший начальник УБОПа Аракелян, прям на собеседовании озвучивает, что работа предоставляется при условии того, что вам с ним нужно "дружить", а точнее спать!
Компания которая далека от строительства. Директор по строительству оксана владим. Любовница директора не умеющая работать высокомерная дура которая корчит из себя принцессу. Хамка к людям относиться как к быдлу. Ее гнобили теперь она. Уберите дуру от власти и все у вас наладится это вам дружеский совет. С ней вы будете ямы латать а не объекты строить.